ACAS unterstützt Expatriates, die in England Opfer von Mobbing am Arbeitsplatz sind, indem es kostenlose und vertrauliche Beratung sowie Mediationsdienste anbietet, um Konflikte informell zu lösen.
Wie unterstützt ACAS Expatriates, die Opfer von Mobbing sind?
ACAS (Advisory, Conciliation and Arbitration Service) ist eine britische öffentliche Einrichtung, die Beratung und Mediationsdienste anbietet, um Konflikte am Arbeitsplatz zu lösen. Sie ist besonders hilfreich für Expatriates in England, die mit Mobbingsituationen konfrontiert sein können.
Von ACAS angebotene Dienstleistungen
- Kostenlose und vertrauliche Beratung: ACAS bietet eine Hotline, über die Expatriates Beratung zu Arbeitsrechten und den erforderlichen Schritten erhalten können.
- Mediation: Ein Mediationsdienst steht zur Verfügung, um Konflikte informell zu lösen und so teure und langwierige rechtliche Verfahren zu vermeiden.
- Online-Ressourcen: ACAS bietet Online-Ressourcen und Leitfäden, die erklären, wie man mit Mobbing am Arbeitsplatz umgeht.
Schritte bei Mobbing
Im Falle von Mobbing wird empfohlen, alle Vorfälle zu dokumentieren und ACAS zu kontaktieren, um Beratung zu erhalten. Ihre Botschaft kann Ihnen ebenfalls Unterstützung und zusätzliche Informationen bieten.
Warum ist ACAS wichtig für Expatriates?
ACAS ist für Expatriates von entscheidender Bedeutung, da es ein Verständnis für die lokalen Gesetze bietet und Unterstützung bietet, die auf die Besonderheiten internationaler Situationen zugeschnitten ist. Dies trägt dazu bei, sicherzustellen, dass Expatriates aufgrund von Sprachbarrieren oder mangelndem Wissen über die britische Gesetzgebung nicht benachteiligt werden.
Mobbing am Arbeitsplatz in England: Expatriate-Leitfaden 2026🔗 Offizielle Quellen